الأجور الإسبانية تراجعت 5.5٪ في 2022 وأرباح الشركات ارتفعت 26٪ وفقا لمنظمة أوكسفام إنترمون
انخفض راتب الأسبان بنسبة 5.5٪ في عام 2022 ، أي ما يعادل 11 يوم عمل تقريبًا ، فيما ارتفعت أرباح الشركات المدرجة بنسبة 26.8٪ مقارنة بالعام السابق ، لتصل إلى نحو 26 مليار يورو ، وفقًا للتحليل الذي أجراه. منظمة أوكسفام إنترمون بمناسبة يوم العمال العالمي.
تضع الدراسة على الطاولة أن الرواتب في إسبانيا زادت أقل من بقية الاقتصادات الرئيسية ، وقد تسبب هذا في خسارة الموظفين الإسبان بمتوسط 1،523 يورو في القوة الشرائية في عام 2022. بالإضافة إلى ذلك ، في عام 2021 ، احتاج شخص عامل العمل لأكثر من 147 عامًا للوصول إلى متوسط الأجر السنوي للمدير التنفيذي IBEX 35 ، وتضمن المنظمة أن هذه الفجوة يمكن أن تتفاقم فقط في عام 2022 ، بانتظار البيانات النهائية.
وأوضحت المنظمة أن فقدان القوة الشرائية يتناقض مع الأرباح “الضخمة” التي حصلت عليها الشركات الكبرى في عام 2022 ، والتي بدورها تساعد في تفسير “الارتفاع القوي في الأسعار الذي يعاقب العاملين والأسر”. بالنظر إلى بيانات عام 2022 ، أكدت منظمة أوكسفام إنترمون أن “هذه الفجوة يمكن أن تزداد سوءًا” نتيجة للزيادة في هوامش الأعمال التي شهدتها الشركات خلال أزمة الأسعار.
نُشرت دراسة المنظمة في عيد العمال ، الذي يتزامن في إسبانيا مع أكثر من 70 مظاهرة شارك فيها UGT و CC.OO. ويطالبون العمال بالتعبئة تحت شعار “رفع الأجور ، وخفض الأسعار ، وتوزيع المزايا” حتى تزداد الأجور بما يتماشى مع التضخم.
وبحسب التحليل المذكور ، انخفض رواتب العمال بنسبة 3.19٪ في العالم عام 2022 ، إلى 685 دولارًا للعامل ، أي نحو 623.93 يورو. ويفصل النص أن متوسط خفض الأجور لمليار عامل من 50 دولة يمثل خسارة مشتركة قدرها 746 مليار دولار ، مقارنة بما كانوا سيحصلون عليه لو نمت الأجور بنفس معدل التضخم. .
يقول فرانك كورتادا ، المدير العام لهذه المنظمة ، التي تدعو إلى سياسة مالية أكثر قابلية للتوزيع: “يخبرنا كبار المسؤولين التنفيذيين أننا بحاجة إلى إبقاء الأجور منخفضة بينما يحصلون هم وحملة أسهم شركاتهم على مبالغ باهظة”.
حسب المنطقة الجغرافية ، انخفضت أجور العمال البرازيليين بنسبة 6.9٪ في عام 2022 ، بينما كان متوسط الخفض في الولايات المتحدة والمملكة المتحدة 3.2٪ و 2.5٪ على التوالي. على النقيض من ذلك ، ارتفعت رواتب كبار المسؤولين التنفيذيين في هذين البلدين بنسبة 9٪ بالقيمة الحقيقية (16٪ دون تعديل التضخم).
شجبت منظمة أوكسفام إنترمون أن “المدفوعات الباهظة للمساهمين تعود بالفائدة على الأغنى في المجتمع ، مما يؤدي إلى تفاقم عدم المساواة”. في إسبانيا ، 86 من كل 100 يورو يتم توزيعها كأرباح وعوائد مالية أخرى ينتهي بها الأمر في أيدي 10٪ من السكان ، بينما في الولايات المتحدة ، يمتلك أغنى 1٪ 54٪ من جميع الأسهم في أيدي المنازل. .
وبالمثل ، في جنوب إفريقيا ، 95٪ من السندات والأسهم في الشركات الكبيرة يملكها أغنى 1٪ من السكان ، و 62.7٪ ينتمون إلى أغنى 0.01٪.
